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Cyrrus Consulting Services
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Método CIRA — Construir

Consultoría estratégica y planeación estratégica para empresas

Se define una estrategia... pero nadie sabe cómo bajarla a la operación. Nuestra consultoría y planeación estratégica conecta la visión del negocio con un plan ejecutable, no con un documento que queda en un cajón.

Método CIRA completo
Sesión de trabajo en una sala de reuniones, con un facilitador frente a un tablero con diagramas
Sesión de trabajo con el equipo en una sala de reuniones.
Consultoría estratégica para CEOs
Ejecución directa y rentabilidad medible — no un documento que queda en un cajón.

Diagnosticamos su negocio a fondo, definimos prioridades junto a su equipo directivo y trazamos una hoja de ruta accionable, con inteligencia artificial aplicada al análisis de datos para decisiones más rápidas y mejor fundamentadas.

Esta es la fase Construir dentro del Método CIRA completo

Consultor dibujando un diagrama de procesos en un tablero

01Diagnóstico

Diagnóstico profundo del negocio, no una encuesta de clima organizacional.

Taller con participantes en mesas redondas y un facilitador junto a la proyección

02Prioridades

Prioridades y métricas de éxito definidas desde el día uno.

Equipo de trabajo reunido para una foto en una sala de oficinas

03Ejecución acompañada

Implementación acompañada — el mismo equipo ejecuta lo que diagnostica.

La base

¿Qué es la consultoría estratégica?

La consultoría estratégica es un servicio profesional externo que ayuda a la alta dirección de una empresa a definir su rumbo de mediano y largo plazo, tomar decisiones críticas y traducirlas en objetivos medibles (KPIs) que cada área pueda ejecutar. En Cyrrus no termina en un documento: el mismo equipo que hace el diagnóstico acompaña la ejecución y ajusta el plan con datos reales del negocio.

Lea también: Cómo elegir una consultora estratégica confiable

¿Para qué sirve la consultoría estratégica?

Visión externa

Aporta una mirada objetiva, sin filtros políticos internos, para decidir qué priorizar y qué dejar de hacer.

Crecimiento

Define dónde y cómo crecer (nuevos mercados, productos o unidades de negocio) con un caso de negocio que lo respalde.

Eficiencia y rentabilidad

Detecta las fugas de capital, los silos y los procesos que consumen recursos sin generar retorno.

Transformación

Alinea la estrategia de negocio con la tecnología, para que cada inversión en ERP, datos o IA responda a un objetivo concreto.

Gobierno y ejecución

Convierte el plan en KPIs, responsables y tableros de seguimiento que la junta directiva puede revisar.

Diagnóstico

Los problemas que tienen en común los CEOs que nos llaman

Lleva meses con los mismos problemas: reuniones que no producen decisiones, gerentes que no rinden cuentas, y un flujo de caja que no refleja cuánto trabaja. Eso no es mala suerte — es un problema de ejecución estratégica que tiene solución.

  1. 01

    Falta de alineación

    Tiene un plan estratégico bien armado. El problema es que 90 días después, cada gerente lo interpreta distinto y nadie rinde cuentas por los resultados.

  2. 02

    Ceguera de datos

    Necesita 2 semanas para saber cómo cerró el mes. Para cuando tiene los números, la oportunidad ya pasó.

  3. 03

    Inversiones sin retorno

    Invirtió en consultoría, en capacitaciones, en nuevos procesos — pero no puede demostrarle a su junta directiva cuánto mejor está el negocio.

  4. 04

    Dependencia del fundador

    La operación funciona porque usted está presente. Cuando se ausenta una semana, todo se desacomoda. Eso no es escalar — es depender.

  5. 05

    Tecnología subejercida

    Herramientas costosas que el equipo no adopta ni aprovecha. Invierte en tecnología y no ve el retorno de esa inversión.

Por qué los CEOs nos eligen

Ejecución directa, no reportes de 200 páginas

Nosotros no entregamos un reporte de 200 páginas para desaparecer: nos quedamos hasta que los cambios estén funcionando en la operación real — no en las diapositivas.

Reducción en tiempo de diagnóstico frente a consultoras tradicionales, según mediciones internas de Cyrrus.
60%
Comenzamos a ejecutar desde la semana 1, no al cierre del diagnóstico.
S1
Beneficios

Beneficios de la consultoría estratégica

Decide hoy, no en 3 meses

Eliminamos la intuición directiva. Consolidamos la operación en tableros de control con KPIs ágiles, revelando las verdaderas fugas de capital y áreas de rentabilidad.

Diagnósticos que sí se implementan

Condensamos meses de diagnóstico inoperante enfocado netamente a la implementación temprana, ejecutando mejoras tangibles con semanas de anticipación corporativa.

Más utilidad, mismos recursos

Reorganizamos su flujo corporativo. Eliminamos dependencias, silos departamentales y gastos superpuestos para potenciar márgenes de ganancia con los mismos recursos.

La empresa funciona sin usted encima

Preparamos a las compañías para adaptarse a los cambios del entorno. Diseñamos planes operativos que ayudan a sostener la rentabilidad y estabilidad del negocio.

Menos apaga-incendios

Estandarizamos procesos para que el día a día fluya de forma autónoma. Entregamos mayor control operacional para desatascar las tareas tácticas de la gerencia.

Reportes listos para junta directiva

Consolidamos KPIs financieros y operativos en un solo tablero de gobierno corporativo, para que cada sesión de junta directiva cuente con información confiable y accionable.

Alcance

Servicios de consultoría estratégica

Cada servicio puede contratarse por separado o como parte de la fase Construir del Método CIRA.

  1. 01

    Estrategia corporativa

    Definimos la visión de mediano y largo plazo, el portafolio de negocios y las prioridades de inversión de la organización, y los bajamos a una hoja de ruta con responsables y KPIs.

  2. 02

    Estrategia de negocio

    Aterrizamos la estrategia en cada unidad de negocio: propuesta de valor, mercados objetivo, modelo operativo y metas comerciales y financieras medibles.

  3. 03

    Estrategia de TI y transformación digital

    Alineamos la tecnología con el negocio: arquitectura objetivo y un portafolio de iniciativas (ERP, CRM, datos, IA) priorizado por impacto, con el caso de negocio de cada una.

  4. 04

    Centros de servicios compartidos

    Diseñamos centros de servicios compartidos para finanzas, gestión humana, compras o TI, con su modelo de gobierno, procesos y niveles de servicio.

  5. 05

    Plan de continuidad de negocio

    Identificamos los procesos críticos, analizamos el impacto de una interrupción y definimos los planes de respuesta y recuperación para que la operación no se detenga.

CXaaS

Dirección ejecutiva as a Service

¿Su organización necesita liderazgo ejecutivo de alto nivel, pero no está lista para una contratación de tiempo completo? Ponemos a su disposición ejecutivos senior — bajo modelo "as a Service" — para cubrir roles críticos de tecnología, ciberseguridad y experiencia del cliente con la misma exigencia de un C-Level interno.

CIO

CIOaaS

Dirección tecnológica ejecutiva: gobierno de TI, arquitectura empresarial y alineación de la tecnología con la estrategia de negocio.

CTO

CTOaaS

Liderazgo técnico senior para definir la hoja de ruta tecnológica, evaluar proveedores y asegurar la ejecución de proyectos críticos.

CCSO

CCSOaaS

Dirección de ciberseguridad ejecutiva: gestión de riesgo, cumplimiento normativo y respuesta ante incidentes al más alto nivel.

Jackson Bohorquez, CEO de Cyrrus Consulting Services
Quién lidera este servicio

Consultoría estratégica con nombre propio

Jackson Bohorquez · CEO & Fundador, Cyrrus Consulting Services

Jackson Bohorquez, fundador de Cyrrus y creador del método CIRA, lidera los diagnósticos estratégicos. Antes de fundar la firma fue director de TI: estuvo del lado de quien recibe una consultoría estratégica, y por eso el mismo equipo que diagnostica acompaña la ejecución.

Del otro lado de la brecha

Así se ve cuando la decisión sí llega a la ejecución.

"Gracias al acompañamiento de Cyrrus pudimos soñarlo y hacerlo, y estamos listos para el siguiente sueño."

92 requerimientos · ERP y CRM en vivo en 8 meses

CIO
3 Castillos
Leer el caso →
"Decidimos tomar a Cyrrus porque nos ofrecía ir a las mejores prácticas mundiales." Hoy cuentan con una plataforma que les permite ver la información en vivo y conocer mejor lo que está pasando con sus clientes.

De hojas de Excel a datos de clientes en vivo

Sebastián Hoyos
CFO · 3 Castillos
Leer el caso →
"No solamente es un cambio de un ERP, sino un proceso de gestión de cambio a nivel organizacional."

Gestión del cambio desde la planeación

Vanessa Ramírez
Recursos Humanos · 3 Castillos
Leer el caso →
"Acudimos a Cyrrus por un tema que para nosotros era estratégico y vital: mantener la calidad de vida de nuestra gente en la pandemia."

−36% riesgos ergonómicos altos en un mes

Fernando Gutiérrez
Proyecto Home Worker · Morelco
Leer el caso →
Preguntas frecuentes

Preguntas frecuentes sobre consultoría estratégica

Tres cosas. El mismo equipo que hace el diagnóstico acompaña la ejecución, en lugar de entregar un informe y retirarse. Empezamos a implementar desde la semana 1, no al cierre del diagnóstico. Y somos agnósticos de proveedor, así que la estrategia no termina recomendando la tecnología que alguien quiere vender. El resultado se mide en indicadores del negocio, no en el número de páginas del informe.

Una empresa necesita consultoría estratégica cuando los planes existen pero no se ejecutan de forma consistente entre áreas, cuando los indicadores financieros tardan semanas en estar disponibles para la toma de decisiones, o cuando el crecimiento del negocio depende demasiado de la presencia constante del fundador o del equipo directivo. También es el momento indicado cuando una compañía mediana o gran corporación necesita transformación empresarial, IT Strategy o continuidad del negocio ante un cambio de mercado, tecnología o estructura organizacional, y requiere un socio externo que ayude a ejecutar — no solo a diagnosticar.

Como referencia, la fase de Construir del método CIRA toma de 4 a 8 semanas, según el tamaño de la organización y la cantidad de áreas involucradas, e incluye el diagnóstico, la definición de la hoja de ruta y su priorización por impacto.

Un CTO as a Service da acceso al criterio y a la experiencia sin el costo fijo de un ejecutivo de tiempo completo, y es la figura adecuada cuando la empresa necesita dirección tecnológica de alto nivel pero no tiene volumen de decisión diario para justificar el cargo. La diferencia práctica es la dedicación, no la profundidad del criterio.

Un diagnóstico del estado actual de procesos y tecnología, una hoja de ruta priorizada por impacto en el negocio con horizonte definido, el caso de negocio de las iniciativas de mayor peso, y los criterios con los que se evaluará después cualquier decisión de tecnología.

Son las siguientes fases del Método CIRA. Una vez la hoja de ruta define qué hay que resolver, Identificar selecciona la tecnología (ERP, CRM u otra), Realizar gerencia el proyecto de implementación y Adoptar asegura que la organización lo use. Puede contratar solo el diagnóstico estratégico o el acompañamiento completo.

¿Tiene otra pregunta?

¿Listo para conectar la decisión con la ejecución?

Cuéntenos el reto de su organización. Coordinamos una conversación con el equipo indicado y le decimos con franqueza si podemos ayudar.

¿Aún no sabe por dónde empezar? Solicite una sesión de diagnóstico gratuita